Правомерность введения санкций за оплату штрафов автомобиля юр. лица работодателем - вопросы и возможные последствия
опубликован 10.12.2014, 22:46
Я работаю на автомобиле работодателя (юр. лицо) и оплачиваю все штрафы сам по квитанциям приходящим на автомобиль юр. лица.
Вопрос: Имеет ли право работодатель вводить санкции против меня дополнительным лишением премии вплоть до увольнения?
Вопрос тут стоит другим образом совершенно.
Обязан ли работодатель вообще платить Вам премию? Где это указано?
Зарплаты из-за штрафов лишить не может.
Относительно увольнения, тоже сами по себе штрафы не могут быть его причиной, но если Вы часто нарушаете, может быть поставлен вопрос о Вашей квалификации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Может ли собственник или Лицо №2 продать автомобиль, имея лишь ПТС, но не имея фактически машины?
Ответственность юр. лица при столкновении автомобиля МАЗ с автомобилем Toyota при использовании полуприцепа
Возможность временного пользования арендованным автомобилем у юридического лица
Деловая этика и право - Разрешено ли размещать информацию о прошлом работнике на сервисе для проверки репутации
Обязанности лица, управляющего автомобилем по доверенности
Последствия не предоставления рабочему отпуска по графику и меры защиты
Имеет ли работодатель право не выплачивать премию на основании дополнительного соглашения к трудовому договору?
Ответственность работодателя за ДТП, совершенное водителем по доверенности с лизинговым автомобилем - условия и возможности
Возможна замена ответчика в суде на лицо А в связи с его обязательством возместить причиненный ущерб
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут