Правомерность просьб начальника о выполнении рабочих обязанностей в отпуске и последующие действия
опубликован 14.12.2014, 20:45
Уважаемая Елена !
Согласно статьи 125 Трудового кодекса РФ, отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Вы же в отпуске, так что отдыхайте спокойно, не тратьте время и нервы на прочтение СМС от начальника.
Какие могут быть последствия ?
На работе Вам ничего не могут сделать в данном случае, кроме "психологических воздействий". Зато Вы отдохнете в период своего законного отпуска хорошо и укрепите своё драгоценное здоровье.
Удачи Вам.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Ни какие, нет приказа о вызове из отпуска-можете не выходить, или же требуйте предоставить другой день если выйдете на работу.
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Киров
Похожие вопросы
Требуют копию трудовой, документ, подтверждающий, что нахожусь в отпуске за свой счет, а не в очередном отпуске.
Правомерно ли отнимать день отпуска за внешность в организации?
Оплачивается ли время сессии после отпуска?
Оплата больничного за уход за ребенком во время отпуска - вопросы и ответы
Вопрос о продлении отпуска сотрудника полиции при амбулаторном лечении - требуется ли приказ или основание в ФЗ?
Я считаю я уже все передала и тот человек который принял и должен передовать новому работнику?
Подготовка документов о выводе за штат после отпуска - премерно или законно?
Военнослужащему на очередном отпуске не продлят его после учебного - нормативные документы.
Сотрудника отправили в учебный отпуск во время его отпуска - правомерно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут