Вопросы расчета пенсии по вредности - выбор периода и низкий размер пенсии

Вопрос №5683735 из г. Бийск
опубликован 20.12.2014, 10:21

С 04.07.2014 пошла на пенсию по вредности (работала на оборонном предприятии). После института в июне 1988 г. сразу вышла на работу, затем в конце 1990 г ушла в декрет и была в отпуске за уходом за детьми (февраля 1991 г и марта 1993 г рождения) и вышла в марте 1996 г. Для расчета пенсий выбрали года 1995 по 1999 включительно. Правильно ли это, ведь в 1995 и частично в 1996 у меня еще не было трудовой зарплаты? Можно ли было взять года до отпусков и после и соединить их в 60 месяцев, именно трудовых лет? К тому же вышел маленький трудовой стаж (я разве виновата, что поздно родилась для такого пенсионного закона?) и в итоге начаслена пенсия в 7003 р.01 коп! Разве это правильно? Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Здравствуйте! "Право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Назначается такая пенсия при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:

СЧ = ПК : Т + Б,

где: СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости;

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости;

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии (в простонародье называемый периодом дожития);

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы расчета пенсии по вредности - выбор периода и низкий размер пенсии

Юридические услуги в Бийск

Похожие вопросы