Компании - вопросы при отправке сотрудников на медицинское освидетельствование
Вопрос №572348
из г. Москва
опубликован 07.05.2008, 23:57
опубликован 07.05.2008, 23:57
Имеют ли право сотрудники службы мониторинга Компании основываясь на визуальном контакте отправить сотрудника на освидетельствование к медработнику, который работает в этой-же Компании, для проведения тестов (анализы) на марихуану или это прерогатива внутренних органов и медицинских учереждений, а не комнат с одним шкафом в котором лежат таблетки от от головы и от живота?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Работодатель вправе предложить пройти медицинское освидетельствование в медицинском учреждении имеющим соответствующую лицензию. При отказе от прохождения, может быть составлен соответствующий акт, который впоследствии будет основнием для увольнения работника.
Работодатель также может предложить пройти предварительное освидетельствование в фелдшерском пункте у самого работодателя. Отказ влечет такие же последствия как и предыдущий случай.
08.05.2008, 05:10
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 505
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.8
7 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
88
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 642
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли увольнение сотрудника, продленного сверх предельного возраста по ст.59 Положения о службе в органах внутренних дел РФ?
Вопрос - Могу ли я, уволенный бывший сотрудник полиции по статье «Проступок
Сотрудника ОВД хотят уволить по пункту 22 статьи 82 ФЗ 342 - возможно ли ему взять неиспользованный отпуск?
Вопрос о том, имеют ли сотрудники ГАИ право штрафовать сотрудников ФСБ
Как подать жалобу на неправомерные действия сотрудника ДПС
Право на предоставление единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам
Сравнение права медработников и сотрудников ДПС на проведение освидетельствования на состояние опьянения
Обязана ли организация А сообщить о совместительстве сотрудника В, получивших исполнительный лист по алиментам?
Адресование вопросов ответственности - клиент, компания и сотрудник в случае оскорблений и угроз жизни
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут