Отказ от работы и возможные последствия - вопросы ответственности и долгов
опубликован 27.12.2014, 00:26
Я работала в магазине промтоварный, заявление на устройство на работу я не писала, никакие о материальной ответственности не подписывала, ключей от магазина не было, по мимо продавцов имели доступ другие продавцы с продуктового магазина. Трудовую книжку я им отнесла, но ничего не подписывала, и не писала не каких заявлений. . . Вообще я не вышла на работу, две недели не хожу, по телефону просто сообщила что работать больше не буду, они через неделю вытаскивают весь магазин, так как открывают в этом помещении бар, и говорят мне что делали ревизию, и что вообще повесят на меня весь магазин, что делать? Могут ли подставить они меня? И требовать денег с меня?
Из вашего вопроса я сделал вывод о том, что Вы работали без оформления. В таком случае требовать можно всё, что угодно, но только требовать. Юридических оснований по взысканию с Вас денежных средств по недостаче нет, если не было оформления о приёме на работу, подписанного договора о материальной ответственности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 9 часов
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
Не получив зарплату и обвиненная в недостаче - мой опыт работы в магазине детской одежды
История продавца - конфликт с работодателем из прошлого может повлечь юридические последствия
Как защитить себя от ложного обвинения в краже на работе и доказать свою невиновность?
Уволенный продавец - правомерно ли отказываются отдать трудовую книжку и проводить учет после трех недель?
Как отказаться от материальной ответственности при увольнении с магазина на испытательном сроке?
Как решить проблему с недостачей товара после работы в магазине?
Вопросы материальной ответственности и недостачи товара при уходе с работы в магазине автозапчастей - как поступить
Ответственность за недостачу в магазине - что делать, если меня обвиняют и грозят судом?
Незаконные действия работодателя при прекращении трудового договора - анализ ситуации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут