Прошу разъяснить, положено ли выходное пособие при сокращении должности для пенсионера. Спасибо!
опубликован 16.05.2008, 23:02
Прошу разъяснить, положено ли выходное пособие при сокращении должности для пенсионера. Спасибо!
Да, пенсионеру положена выплата выходного пособия при сокращении штата.
При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику согласно ст. 178 ТК РФ выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Никаких исключений или ограничений в этой части для пенсионеров законодатель не установил.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 28 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Выходное пособие при сокращении должности и последующем принятии на другую в той же организации.
Сокращение работы пенсионерке - ожидаемая компенсация за отпуск, но нет выходного пособия?
Выходное пособие при изменении должности после сокращения - есть ли право работнику на получение?
Положено ли выходное пособие при сокращении пенсионера?
Размер выходного пособия пенсионера при сокращении составляет 8 окладов по коллективному договору
Выходное пособие для уволенного пенсионера по сокращению штатов - положено ли и оплата последующих двух месяцев без работы?
Какие выплаты положены гл.бухгалтеру при сокращении штатов?
Право на пособие по сокращению у работающей пенсионерки на предприятии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут