Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 18.01.2015, 00:57

Выбор между договором подряда и договором аутстаффинга для организации взаимоотношений с строительными компаниями

Вопрос №5857403 из г. Санкт-Петербург
опубликован 18.01.2015, 00:57
Такая ситуация: есть бригады рабочих (строителей), есть я (моя компания), и есть компании-заказчики строительных работ, которым я собираюсь предоставлять данные бригады. Т.е. грубо говоря, хочу выступить посредником между бригадами строителей и компаниями, которым они требуются. Вопрос - как мне лучше (моей компании) оформить взаимоотношения с этими строительными компаниями? Договор подряда или договор аутстаффинга? При условии, что оплата как правило всегда сдельная в строительстве. Спасибо!
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вы уже задавали этот вопрос под другим именем. аутстаффинг, такого понятия в законах РФ нет. Как вариант ваша компания заключает договор оказания услуг. А так надо определиться, что вы хотите, как происходит и т.д.

18.01.2015, 08:54
Задать вопрос юристу

3 юриста дали 4 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 час

По договору подряда у вас должен быть четко прописан предмет работ и срок его выполнения. На сколько я понимаю специфику, бригады используются под любые работы и в неопределенные сроки, поэтому заранее в договоре существенные условия вы определить не сможете.

Аутстаффинг по ТК РФ не допускается.

Таким образом, ни один из предложенных вами вариантов договора не подходит.

С уважением, управляющий партнер юридической компании "Декстелла"

Давыденко Артемий Александрович

18.01.2015, 02:19
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Каждая бригада будет сдаваться под определенный вид работ...

18.01.2015, 02:38

а сроки выполнения? нужны конкретные даты с - по , такой-то объем (а не вид!).. если необходимо, мы можем разработать схему документооборота под вашу деятельность, но это уже не в рамках бесплатной консультации.

18.01.2015, 02:43
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Да, вопрос был задан повторно, потому что разумного ответа не последовало в прошлый раз, да и сейчас (аргументированного, развернутого).

Спасибо, уже разобрались с более компетентными юристами, что необходим договор подряда, к сожалению здесь я данного ответа не дождался (всего-то надо было написать 2 слова)

18.01.2015, 21:24

Обратитесь к юристу в Вашем городе очно на индивидуальную платную консультацию, если полученные тут ответы Вас не устраивают

18.01.2015, 21:29

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 463 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9 24 589 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9 125 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5 2 208 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5 357 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.9 31 959 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9 1 076 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5 116 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5 347 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5 9 930 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5 5 459 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 223 отзыва
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.5 13 754 отзыва
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Находка
Ким А.С.
5 9 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских