Работник хочет уволиться до истечения срока уведомления о сокращении штата. Как это оформить и что выплачивать?
опубликован 19.01.2015, 09:28
Желание работника - это не повод работодателю удовлетворять досрочное увольнение.
При внимательном прочтении ст. 180 ТК РФ вы убедитесь, что инициатива досрочного увольнения должна исходить от работодателя, то есть подразумевается, что ему это выгодно или такие у него обстоятельства.
Обычно это невыгодно, т.к. Р-тель обязан заплатить работнику зарплату за период, который тот не будет работать.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владимир
Похожие вопросы
Работнику вручили Уведомление о сокращении, предложили др.должность.
Права работника при уведомлении о сокращении - возможность уволиться, выплаты и вопросы принуждения
Вопросы выплат работнику при сокращении штата - выходное пособие, компенсация и исключение из штатного расписания
Может ли работодатель отказать в досрочном сокращении по собственному желанию сотрудника?
Возможность уволиться до окончания срока по уведомлению о сокращении штата и получение соответствующих выплат.
Влияние больничного на срок увольнения при сокращении штата
Право работника на уход по сокращению без согласия работодателя после истечения срока уведомления
Возможно ли уволиться до истечения декретного отпуска после уведомления о сокращении и забрать выходное пособие?
Можно ли сделать запись в трудовой о увольнении по соглашению сторон для работника, получившего уведомление о сокращении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут