Принимая товар в магазине, мы сталкиваемся с недостачей - как избежать ее распределения среди всех сотрудников, включая уволенных и новых?

Вопрос №5867758 из г. Партизанск
опубликован 19.01.2015, 12:31

При трудоустройстве на работу, нами было проведена ревизия, т.е. мы приняли товар в магазине по факту. Сейчас недостачу делят на всех и на уволившихся и на тех кто только устроился. Как не платить, ведь мы же только приняли магазин?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мышьяков Сергей Валериевич

Юрист Санкт-Петербург

4.7 41683 отзывa

Здравствуйте. Никак не платите- действия работодателя не правомерны. Подавайте жалобу в прокуратуру или труд инспекцию.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

19.01.2015, 12:51

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 45. Участие в деле прокурора

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Принимая товар в магазине, мы сталкиваемся с недостачей - как избежать ее распределения среди всех сотрудников, включая уволенных и новых?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Похожие вопросы