Уволенная сотрудница обвиняется в краже 42.000 рублей - как правильно себя вести на допросе?

Вопрос №5868139 из г. Красноярск
опубликован 19.01.2015, 12:54
Работала в компании не официально, без договора о мат. ответственности, уволилась. Обвиняют в краже 42.000 руб., Деньги сдавались в кассу, и просто записывались в тетрадку, в формате например Иван 5000 руб., 12 сентября, при этом иногда записывалось просто на абум, забыл как звали клиента у которого забрал деньги и написал что первое в голову пришло, сегодня позвонил дознаватель, сказала, что против меня возбудили уголовное дело, и нужно приехать на допрос, на допросе я выступать буду в качестве подозреваемой, что делать как себя вести в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Говорите, что ничего не брали. После допроса напишите заявление о привлечении работодателя к уголовной ответственности за вымогательство - пускай тоже решают вопрос о ВУД. Далее, идите в ГИТ и напишите жалобу по поводу нежелания работодателя заключать с Вами трудовой договор. Также сообщите в налоговую о том, что работодатель не оформляет своих работников и может уклоняться от уплаты налогов

19.01.2015, 13:02
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских