Можно ли уволиться без отработки не отработав полгода.
опубликован 25.01.2015, 20:32
Если Вы на испытательном сроке, то уведомить об увольнении Вы должны не менее, чем за три дня, если испытательный срок закончился - не менее, чем за две недели (ст.71, 80 ТК РФ). Увольнение ранее указанного срока - по согласованию с работодателем (не важно более полугода работаете или менее, путаете с правом на полный отпуск).
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте, можно, по согласованию с работодателем.
Можно ли уволиться без отработки, НЕ ОТРАБОТАВ ПОЛГОДА
Если Вы на испытательном сроке, то уведомить об увольнении Вы должны не менее, чем за три дня, если испытательный срок закончился - не менее, чем за две недели (ст.71, 80 ТК РФ). Увольнение ранее указанного срока - по согласованию с работодателем (не важно более полугода работаете или менее, путаете с правом на полный отпуск).
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Можно ли уволиться с работы без отработки, отработав всего месяц?
Хочу уволиться без отработки, с начальником в штыках, можно как нибудь законно уводиться без отработки? Отпуска нету.
Хотел бы уволиться с красного белого, отработал там 4 дня, не понравилось, можно ли уволиться без отработки.
Можно ли уволиться без отработки? Вышла из декрета раньше срока на два месяца. Отработал месяц хочу уволиться.
Как уволиться с предприятия без отработки?
Возможно ли уволиться без отработки, если хочешь уйти с работы по собственному желанию?
При увольнении с работы без отработки
Как уволиться без отработки, если отработал один день?
Я хочу уволиться без отработки, но начальство настаивает на отработку! Как мне можно поступить в данной ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут