Уволенный работник столкнулся с проблемой несдачи спецодежды - есть ли возможность вернуть ее работодателю и избежать выплаты материального ущерба?

• г. Уфа

Я уволился. Я не сдал работодателю спецодежду. В данный момент сдать спецодежду возможности нет, так как нахожусь в другом городе. Если работодатель подаст на меня в суд из за не сданной спецодежды. То я могу работодателю обратно вернуть спецодежду и не выплачивать материальный ущерб?

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Сергей, здравствуйте !

Если работодатель взыщет в судебном порядке с Вас ущерб за эту спецодежду, то она ему тогда уже будет не нужна. Он с Вас денежки будет требовать на основании решения суда и исполнительного документа уже через судебного пристава-исполнителя. Еще и судебные издержки может с Вас взыскать, в т.ч. сумму за услуги своего представителя на основании статьи 100 ГПК РФ.

Знать свои права и обязанности - это хорошо, но лучше уметь пользоваться ими на практике именно с пользой для себя, а не наоборот.

В этом и может помочь разобраться конкретный юрист на основании полученной полной и нужной информации от посетителя сайта по юридическому вопросу или проблеме.

Удачи Вам.

Спросить
Пожаловаться
Валентина Николаевна
04.10.2005, 12:18
Предприятие обеспечило работников спецодеждой. На день увольнения работником спецодежда не была изношена полностью. Как поступить при этом работодателю: удержать из заработной платы работника остаточную стоимость спецодежды либо принять от работника не полностью изношенную спецодежду?
Подробнее
1 ответ
Ольга Александровна
07.07.2014, 09:23
Скажите, пожалуйста, работодатель вычел из заработной платы при увольнении стоимость спецодежды (вся спецодежда новая и не ношенная) не предложив даже сдать ее обратно. Правомерны и законны его действия? Как я могу вернуть эту ссумму, и на что мне ссылаться?
Подробнее
1 ответ
Марина
20.05.2012, 23:29
При увольнении моего мужа работодатель требует возмещения стоимости выданной ему спецодежды (срок использования которой не истек) с учетом износа. Муж хочет спецодежду вернуть и не платить. Законны ли удержания за спецодежду?
Подробнее
1 ответ
Татьяна
19.07.2020, 06:27
Нам, женщинам, работодатель выдал мужскую спецодежду, правомерны ли такие действия работодателя? Почему женщины должны ходить в спецодежде, предназначенной для мужчин, и спецобувь мужская вызывает покраснение кожи ног!
Подробнее
2 ответa
Андрей
19.07.2017, 12:50
При трудоустройстве была выдана спецодежда, причем б/у,при увольнении, когда сдавал спецодежду. Сказали чтобы я либо постирал ее и тогда сдал, либо писать заявление об оплате спецодежды, я написал заявление, т.
Подробнее
1 ответ
Андрей-Викторович
31.03.2015, 21:23
Меня сократили, спецодежду я должен вернуть тогда с меня за неё не вычтут. А что если спецодежда износилась быстро и работодатель не захочет её взять обратно, а предпочтёт вычесть из зарплаты. Что делать в таком случае, и могу ли я как нибудь это оспорить?
Подробнее
2 ответa
Андрей
29.01.2016, 10:25
Работодатель выдал мне комплект спецодежды для работы. Место хранения спецодежды определено у нас в офисе. Однако, мое рабочее место возникает на значительном удалении от места хранения спецодежды (работаю на газопроводе на расстоянии до 1000 и более км от офиса).
Подробнее
3 ответa
Максим
26.03.2020, 11:27
Я увольняюсь с места работы. Всю выданную мне спецодежду, спецобувь и средства СИЗ я сдал. Имеет ли право работодатель вычесть с расчёта при увольнении остатьчную стоймость спецодежды?
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение