Вопрос об обязанности выходить на смену не в свое время по производственной необходимости

Вопрос №6044261 из г. Ижевск
опубликован 07.02.2015, 21:11

У нас на заводе посменная работа, одна неделя - смена первая с 07.00 до 17.30, неделя - третья с 20.30 до 07.00. я отработала на прошлой неделе третью смену, одна из двух напарниц заболела и попросила меня выйти в третью смену (пока на пару ночей, а дальше как получится). Могут ли меня обязать выйти не в свою смену, мотивируя это производственной необходимостью или ещё под каким-либо предлогом?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Коротаева Наталья Геннадьевна

Юрист Можга, стаж 4 годa

4.5 9 отзывов

если в условиях трудового договора прописана смена в которую вы принимаетесь (например, работник принимается на должность контролера. в ОАО Свет в смену А. режим работы устанавливается посменно), тогда только с Вашего письменного согласия. (ст. 103 ТК РФ ч. 2: при сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности). также хочу отметить, что если вы сегодня (суббота) отработали в третью смену, а потом напарница вышла, тогда работодатель не имеет права вас привлекать к работе в своей смене сразу же, то есть в утреннюю смену, так как работа в течение двух смен подряд запрещена. с уважением, Н.Г.Коротаева.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос об обязанности выходить на смену не в свое время по производственной необходимости

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ижевск

Похожие вопросы