Что может предпринять администрация для моего увольнения и что делать мне?
опубликован 18.07.2008, 16:07
Ув. Елена! Препринять администрация может что угодно,но будет ли это законно-вопрос.
По трудовому законодательству на время отпуска за работником сохраняется его место и должность. Вам следует обратиться в инспекцию по охране труда, но учтите,что скорее всего,если Вы собираетесь там дальше работать, положение только усугубится.
С уважением,
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Уважаемая Елена!
Согласно нормам трудового кодекса, за работником сохраняется его рабощее место на время ежегодного отпуска. По окончанию отпуска вы вправе вернуться на своё рабочее место. Уволить Вас в данном случае нет оснований. Пригрозите работадателю, в случае если он не захочет оставить Вас на рабочем месте, выплатить полагающуюся компенсацию в связи с потерей работы.
Удачи
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Как решить проблему с временным сотрудником во время декретного отпуска?
Как поступить, если отказали в отпуске, а затем планирую уходить в декрет?
Вопросы, связанные с увольнением и назначением на работу во время отпуска
Как сократить декретный отпуск - возможные решения
Продление отпуска временного работника в связи с больничным - необходимость и правовые аспекты
Администрация отказывается вернуть время дополнительного длительного отпуска - являются ли их действия законными?
Переход основного работника на другую должность во время декретного отпуска - последствия и перспективы
Беременная сотрудница ушла на неоплачиваемый отпуск, но работодатель требует ее немедленного возвращения - что делать?
Вопросы увольнения по выходу из отпуска - возврат средств за оплаченный проезд и срок написания заявления
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут