Права работника с погашенной судимостью - возможность повышения зарплаты и процедура получения
14.02.2015, 11:07 • г. Кемерово
Работала зав. отделением, в 2011 году была осуждена за взятку (ст 290), получила наказание в виде штрафа и не занимать руководящую должность сроком на 3 года. С 2011 года и по настоящее время работаю врачом. Штраф погашен, прошло 3 года. Администрация мед. учреждения ущемляет меня в зарплате, мотивируя моим наказанием. (ст 290). Имею ли я право претендовать на повышение зарплаты ссылаясь на погашенную судимость. Какова эта процедура?
Добрый день. Пишите жалобу в инспекцию труда, дискриминация незаконна в любом проявлении
Здравствуйте, Наталья.
Да имеете право, можете обратится с жалобой трудовую инспекцию. Если будет нужна помощь в составлении документов по вашему делу и решении вопроса, обращайтесь буду рад вам помочь.
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 453 Поиск Регистрация