Работник ОАО РЖД хочет доработать до конца месяца, но сталкивается с проблемой оплаты за время отпуска

При подсчете нормы рабочих часов, которые работнику необходимо было отработать в учетном периоде (при суммированном учете рабочего времени), нужно исключать из этого периода время, в течение которого работник освобождался от исполнения трудовых обязанностей с сохранением места работы в случаях , предусмотренных законодательством (например, отпуска, временная нетрудоспособность и т.п. , ).

Официальные разъяснения по этому поводу дает Федеральная служба по труду и занятости в своем Письме от 01.03.2010 N 550-6-1 и Минздравсоцразвития России в своем Письме от 13.10.2011 N 22-2/377333-782.