Учитывается ли прерывание стажа и декретный отпуск при расчете декретных выплат?
опубликован 27.02.2015, 19:55
Нет я не была в отпуске по беременности, я просто не работала 2013г. вот я и спрашиваю, могут ли мне учесть при расчете 2012год и 2014год?
Елена, бухгалтерия в любом случае при необходимости запросит у вас необходимые для начисления отпускных данные.
если вы хотите то вы можете попросить расчет.
А я вам написала, что заменить один или оба года на более ранний можно только в том случае, если в одном или двух годах, предшествующих году наступления отпуска по БИР или ОУЗР (в вашем случае 2013 и 2014) вы находились в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком . Поэтому я и спросила, не были ли вы в отпуске по беременности и родам в 2014 году помятуя о том, что вы написали, что сейчас находитесь в декретном отпуске.
3 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Да,будет учитываться,если этот доход был в 2013 и 2014г.г.
Дело в том что в 2013 году я не работала это 2012 г и 2014 г получается, будет ли учитываться в этом случае расчет если 2013 г я не работала.
Спасибо.
2013 год если Вы не работали все равно войдет в расчет,т.е ( зарплата 2014 +0 за 2013г)/730
А за 2012 год учтется если будет предоставлена справка с предыдущего места работы?
Если в 2014 был период отпуска по беременности и родам, то сможете его поменять на 2012, Если это приведет к увеличению пособия.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 28.06.2014)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Нет я не была в отпуске по беременности, я просто не работала 2013г. вот я и спрашиваю, могут ли мне учесть при расчете 2012год и 2014год?
Елена, бухгалтерия в любом случае при необходимости запросит у вас необходимые для начисления отпускных данные.
если вы хотите то вы можете попросить расчет.
А я вам написала, что заменить один или оба года на более ранний можно только в том случае, если в одном или двух годах, предшествующих году наступления отпуска по БИР или ОУЗР (в вашем случае 2013 и 2014) вы находились в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком . Поэтому я и спросила, не были ли вы в отпуске по беременности и родам в 2014 году помятуя о том, что вы написали, что сейчас находитесь в декретном отпуске.
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тамбов
Похожие вопросы
Учет расчета при смене работы перед декретным отпуском - что нужно знать
Право на расчет декретных по предыдущему месту работы при уходе в декретный отпуск и возможность отказа работодателя
Неучтенные года работы и влияние смены фамилии на выплату декретных - помощь в решении
Как расчитываются декретные и необходимо ли предоставлять справки с предыдущего места работы для получения?
Необходимые документы для расчета декретных пособий и справка с предыдущего места работы
Как будет рассчитан новый декретный отпуск при повторной беременности в декретном отпуске - ответы на вопросы.
Влияет ли работа по совместительству во время декретного отпуска на расчет пособий при возвращении на основное место работы?
Расчет декретных при уходе в отпуск через несколько дней после устройства на работу
Расчет размера декретных по минимальной оплате труда - правильный ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут