Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Назарово, 25.03.2015, 07:00

Отказ от увольнения после беременности - основания и возможности

Вопрос №6391707 из г. Назарово
опубликован 25.03.2015, 07:00
Работаю официально, но работа не устраивала, написала заявлнние об увольнении 20 марта, с отработкой до 26 марта, узнав в понедельник (23 марта) о беременности, пришла забирать заявление во вторник, на что директор ответил подумать и сказать ответ в среду, в среду отказался отдавать заявлении на основании испытательного срока в три месяца (из которых месяц я уже отработала) якобы с испытательным сроком я не справилась, можно ли все-таки забрать заявление и работать дальше или уже ничего сделать нельзя?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день! Согласно ст.80 ТК РФ заявление вам обязаны вернуть.

25.03.2015, 07:01
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских