Вопрос следующий, могу ли получить за потраченные две недели обучения, ученические деньги?

Здравствуйте! Буду признательна за консультацию. Проходила обучение в компании, заключили ученический договор. По прошествии обучения, мне выдали на подписание трудовой договор, который я посчитала некорректным и отказалась подписывать. Поскольку там не было ни слова о заработной плате, точнее не был указан размер моей будущей оплаты труда. Я попросила предоставить мне корректный договор, который я подпишу с большим удовольствием, на что мне отказали. Вопрос следующий, могу ли получить за потраченные две недели обучения, ученические деньги? Смущает пункт в ученическом договоре, который гласит: В случае невыполнения Учеником своих обязательств без уважительных причин, отказ от заключения трудового договора о работе по полученной специальности, он возмещает понесенные Работодателем расходы на профессиональную подготовку. Мой отказ последовал лишь после того когда Работодатель отказался предоставить мне корректный и правильный договор с указанием з/п. Считаю это уважительной причиной с моей стороны. Могу ли я потребовать с них возмещение за потраченное время на обучении в качестве той самой стипендии,которую я получила бы, если бы осталась там и подписала тот договор? Размер стипендии тоже не был указан в ученическом договоре, но написано, что Ученику выплачивается стипендия из расчета минимальной заработной платы за месяц обучения. Спасибо заранее.