Отсутствие регистрации не является основанием для отказа в трудоустройстве в НКО и ООО согласно 64 ст. ТК РФ

Вопрос №6478633 из г. Салехард
опубликован 03.04.2015, 00:17
64 ст. ТК РФ гласит что отсутствие регистрации временной, или же постоянной не является основанием для отказа в трудоустройстве, ну работадатели первым делом спрашивают о регистрации, речь о НКО и ООО.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

попросите письменный отказ. с ним можно сходить в госинспекцию труда..в прокуратуру... вряд ли дадут его вам, но может и на работу возьмут сразу.

03.04.2015, 00:27
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Основанием для отказа в трудоустройстве не является. это незаконно

03.04.2015, 00:21
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских