Проблемы официального трудоустройства беременной сотрудницы - Как защитить свои права?

Вопрос №6490844 из г. Исилькуль
опубликован 04.04.2015, 11:44
Работаю у ип с апреля 2014 года не официально в конце 2014 принесла трудовую книжку и все документы сказали устроят. В начале 2015 года узнала, что беременна встала на учет в женской консультации. Узнав на работе о моей беременности директор не устроил меня официально трудовая лежит в бухгалтерии без записи. Скажите какие у меня права?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Жалуйтесь в инспекцию труда, но заставить Вас устроить официально работодателя не сможет даже в суд. Поэтому больничный по беременности и родам Вам не оплатят. А единовременное пособие при рождении и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет оформите в соцзащите, если признают малоимущей.

04.04.2015, 11:48
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 4 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских