Нарушения трудового законодательства в парикмахерской - последствия и рекомендации

Вопрос №6508247 из г. Чебоксары
опубликован 06.04.2015, 15:45

Я ИП. У меня своя парикмахерская. Кроме меня ест три работника. Две беременные третья учится очно на 4 курсе но имеет свободное посещение. Они у меня не оформлены. Вчера приходили с налоговой проверять меня на работе не было а две работающие девочки сказали что они практиканты. Клиентов в этот момент не было. Налоговики мне позвонили и сказали что нет смысла отрицать очевидное. Что их сотрудники являются нашими клиентами и они знают что девочки не практиканты а работники. Сказали что в ближащее время меня вызовут в налоговую. Какое наказание мне грозит и как себя вести в этой ситуации. Какое мои действия?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титов Андрей Валерьевич

Юрист Барыш

4.7 24316 отзывов

это все домыслы сотрудников налоговой. если у них есть какие-либо подозрения в нарушении вами законодательства рф при ведении предпринимательской деятельности, пускай проводят проверку по правилам действующего законодательства. если подобного рода действия со стороны налоговой будут продолжаться в неофициальном порядке, обращайтесь в прокуратуру и к вышестоящему руководству с жалобой провести проверку законности действий отдельных должностных лиц ифнс. но сотрудниц лучше оформить официально по трудовому законодательству во избежание дальнейших проблем. иначе к вам действительно могут возникнуть вопросы.

06.04.2015, 15:53

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 8 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушения трудового законодательства в парикмахерской - последствия и рекомендации

Юридические услуги в Чебоксары

Похожие вопросы