Вопросы охраны труда и гарантии для беременных преподавателей в условиях реорганизации факультета

Вопрос №6614258 из г. Нижний Новгород
опубликован 17.04.2015, 21:03

Я - преподаватель университета. В связи с реорганизацией факультета у нас будет проводится всеобщий конкурс, т.к. будет новое штатное расписание и часть ставок сократят. Я беременна. Могут ли меня не провести по конкурсу и есть ли какие гарантии для меня?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист Москва, стаж 21 год

4.6 37774 отзыва

Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры.

Жалоба должна содержать информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К нему прилагаются соответственные документы (если имеются) и доказательства.

17.04.2015, 21:06

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Солоний Елена Валентиновна

Юрист из города Волгоград, стаж 12 лет

4.8 27812 отзывов

Вас не имеют право уволить.

17.04.2015, 21:05

Спросить юриста

Надежда

Автор вопроса

0 отзывов

Это не совсем увольнение, это избрание по конкурсу. До реорганизации я проходила конкурс в 2011 г. и университет заключил со мной договор до 2016 г. Но в связи с реорганизацией структурного подразделения нас всех хотят заставить проходить конкурс по новой, в июне. Можно ли мне в связи с беременностью отсрочить этот конкурс до выхода из декрета или обязательно его проходить вместе со всеми?

17.04.2015, 21:12

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 36 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы охраны труда и гарантии для беременных преподавателей в условиях реорганизации факультета

Похожие вопросы