Можно ли вернуться на должность после увольнения без прохождения ВВК и комиссий?
опубликован 18.04.2015, 08:38
Нет, не так.. Вас уже исключили из списка военнослужащих, что делается в последний день контракта.. За три месяца до истечения контракта, командир должен был провести с Вами беседу и предложить продлить контракт..Это его обязанность.. Если с Вами такую беседу не проводили, то тогда Ваши права можно считать нарушенными и Вы можете обратиться в военную прокуратуру о том, что Ваши права нарушены, если не прошло трёх с месяцев от даты Вашего увольнения. Есть только следующее исключение из правил, когда после окончания срока контракта уволенный военнослужащий имеет право отсрочки окончания военной службы и не подлежит исключению из списков личного состава воинской части, когда находится на стационарном лечении, до окончания отпуска (п. 16 ст. 29 Положения); до проведения с ним всех необходимых расчетов (п. 16 ст. 34 Положения), т.е. в исключительных случаях, предусмотренных п. 11 ст. 38 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 13 часов
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Возможно ли уволиться по окончанию контракта и восстановиться в другую часть без прохождения комиссии?
Отказ в продлении контракта на солдатской должности - как быть?
Увольнение из армии - есть ли шанс избежать повторного прохождения медкомиссии при поиске новой части?
Порядок действий после увольнения исключения из списков части и передача обязанностей
Порядок прохождения ВВК при увольнении по окончанию контракта - нормативно-правовые аспекты и законность.
Отказ в прохождении ВВК при окончании контракта - нарушено право сотрудника?
Служебные вопросы - Некорректные указания командира при окончании контракта военной службы?
Как ускорить увольнение из части в связи с онкологическим заболеванием и возможно ли уволиться из армии в госпитале?
Увольнение по ОШМ - Правомерное ли решение руководства и процедура увольнения в данном случае
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут