Проблемы с выплатой заработной платы и нарушение трудового договора - как восстановить свои права?

Вопрос №6627024 из г. Москва
опубликован 19.04.2015, 21:05

У меня возникла проблема такого характера, работала у ИП,через пол года, без объяснения причин, уволили! При этом, когда дело дошло до расчёта заработной платы, оклад отдали частично, не в тот же день, процентная часть выдавать частично по истечению двух недель, отпускные и остальную процентную часть выплачивать отказались так же без объяснения причин! Так же не однократно возникал вопрос о договоре по трудоустройству, на что меня кормили «завтраком» ,компания так же не платит налоги за сотрудников! Возможно ли мне получить оставшуюся заработную плату! Доказательства того что я там работала имеются! Как быть, подскажите пожалуйста!?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44493 отзывa

Кристина, если доказательства имеются, надо в 3-мес. срок после увольнения обращаться с иском в суд.

Обращения в иные органы - прокуратуру, трудинспекцию, просто "уведёт Вас в сторону" от решения проблемы, будете ждать ответа от них - пропустите срок обращения в суд.

19.04.2015, 21:54

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист из города Москва, стаж 21 год

4.6 37774 отзывa

Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры.

Жалоба должна содержать информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К нему прилагаются соответственные документы (если имеются) и доказательства.

19.04.2015, 21:11

Спросить юриста