Обязана ли я отрабатывать 2 недели, если меня уволили за несоблюдение субординации?

Вопрос №663507 из г. Москва
опубликован 05.11.2008, 21:57

Могут ли меня уволить по собственному желанию в день подачи заявления? Обязана ли я отрабатывать 2 недели?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тихонов Иван Александрович

Юрист Москва, стаж 1 год

5.0 26 отзывов

Уважаемая Татьяна! В сооветствии с правилами п. 2 ст. 80 ТК по соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения двухндельного срока. Кроме того, статьей установлены и иные случаи досрочного расторжения договора, как-то: заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства, трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

С уважением,

Иван

05.11.2008, 22:15

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 17 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Юрист из города Москва

4.9 89 отзывов

Уважаемая Татьяна!

Да, обязаны! Так как об увольнении по собственному желанию работник обязан уведомить работодателя не менее чем за две недели до своего дня увольнения. Именно это и называется с Ваших слов "отработкой в две недели".

Если работодатель не против, то увольнние работника может быть совершено по соглашению сторон трудового договора, в частности может быть согласована и дата увольнения.

С уважением, Прасол С.Б.

Желаю успехов!

05.11.2008, 22:14

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста