Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Барнаул, 24.04.2015, 11:53

Вопрос: могут ли работодатель вменить мне эти дни (сб-вс) днями прогула с целью увольнения?

Вопрос №6671225 из г. Москва
опубликован 24.04.2015, 11:53
Больничный лист закрыли в пятницу, приступить к работе получается в субботу, но я работаю по пятидневной неделе, где сб-вс выходные дни., хотя по договору у меня стоит график 7на7, где опять же на эту субботу приходится выходная вахта согласно договора, а на 5/2 меня перевели работать в устной форме без каких либо писменных уведомлений. По идее что 5/2 выходные, что 7на7 тоже вахта выходная у меня выпадает согласно графика. Я собирался выходить на работу в понедельник. Вопрос: могут ли работодатель вменить мне эти дни (сб-вс) днями прогула с целью увольнения?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских