Оплата льготного отпуска - отказ бухгалтерии в оплате билетов вызывает вопросы

Вопрос №6758464 из г. Когалым
опубликован 05.05.2015, 09:17
По оплате льготного отпука. Я сдала в бухгалтерию предприятия проездные билеты Когалым-Уфа-Краснодар плацкарт, дальше к маме в г Апшеронск на такси. Обратно из Краснодара билетов не было. Пришлось брать с ближащей станции Белореченск-Казань-Когалым. Причем из Казани пришлось купить купе, так как проблема с билетами в летний сезон. В г Апшеронске нет жд станции, поэтому по километражу от дома до станциий одинаково. Бухгалтерия отказала в 100 процентной оплате билетов, купе посчитали как плацкарту, обьясняя это отклонением от маршрута отпуска, станции отправления-прибытия разные. Потребовали несколько справок с жд,но и по справкам стоимость билетов одинакова. Права ли бухгалтерия? Мне не доплатили 2 тыс р.У меня даже есть временная прописка гАпшеронска.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

05.05.2015, 09:18
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Здравствуйте! Согласно ст 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Вам должны компенсировать проезд в полном объеме. Обратитесь в инспекцию по труду

05.05.2015, 09:21

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских