2.1.Считаюсь ли я матерью одиночкой, если мой муж дочь не удочерял?

Вопрос №678220 из г. Санкт-Петербург
опубликован 29.11.2008, 20:45

1.Я работаю секретарём. Моя фирма испытывала трудности и директор попросил меня, после официального отпуска, посидеть немного дома. Пошёл 3 месяц. На мои вопросы о том когда выходить на работу, наш директор ссылается на нового финансового директора (теперь это он решает этот вопрос). Хочу у Вас спросить совета, как правильно поступить в этой ситуации: 1.1. могут меня уволить и за что? (если нет причин для увольнения) 1.2. могут ли меня сократить? 1.3. или лучше уволиться по собственному желанию? 1.4. и какие у меня есть права? 2.У меня дочь 5,5 лет (её отец умер), я вышла ещё раз замуж. 2.1.Считаюсь ли я матерью одиночкой, если мой муж дочь не удочерял? 2.2.Какие у меня права? Огромное спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тимофеева Надежда Вадимовна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

5.0 9 отзывов

Если Вы не ходите на работу без оформления этого какими-либо документами, Вас могут уволить за прогул. Если не найдутся свидетели, которые подтвердят, что это не Ваша инициатива - не выходить на работу. Сократить Вас могут в соответствии с Трудовым кодексом, уведомив письменно за два месяца и выплатив выходное пособие.

29.11.2008, 21:27

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 42 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 91 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

2.1.Считаюсь ли я матерью одиночкой, если мой муж дочь не удочерял?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы