Со мной был заключен трудовой договор, где указано что мой испытательный срок составляет 3 месяца.

Вопрос №681397 из г. Москва
опубликован 04.12.2008, 15:03

Я хочу уволиться с места работы, проработав чуть меньше месяца. Со мной был заключен трудовой договор, где указано что мой испытательный срок составляет 3 месяца. 3 декабря я написал заявление об увольнении по собственному желанию, по закону я должен отработать 3 дня. На что начальник сказал что пока я не закончу текущую работу, он рассматривать моё заявление не будет. Что мне делать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кандауров Дмитрий Валерьевич

Юрист Тула, стаж 30 лет

4.8 217 отзывов

Заявление об увольнении можно главное подать. Сделайте его в двух экземплярах. В приеме заявления об увольнении на Вашем экземпляре может расписаться и секретарь и начальник отдела кадров и любой другой человек, уполномоченный принимать корреспонденцию. Если заявление не принимают, это не законно. Можно принести заявление со свидетелями, которые поставят дату и распишутся в том, что сотрудники отказались принимать его. Еще лучше записать на диктофон отказ Вашего начальника в приеме заявления. После этого для уверенности лучше сделать копию этого заявления и отправить его по почте лучше ценным письмом с описью и уведомлением. По истечении трех дней с момента подачи при свидетелях Вы имеете право не работать. Но вопрос, выдадут ли Вам трудовую книжку и деньги за работу? Это отдельныые вопросы. Можно потребовать через суд об обязании выдать трудовую книжку и выплатить деньги до дня фактического выдачи трудовой книжки, а также проценты за задержку в выдаче зарплаты.

04.12.2008, 15:13

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты