Отсутствие выхода на работу после написания заявления об увольнении по собственному желанию и задержка в выдаче трудовой книжки и расчета - нарушение законодательства или обычная практика?

Вопрос №2928846 из г. Челябинск
опубликован 18.11.2013, 16:43

Я написал заявление на увольнение по собственному желанию, мне на словах сказали, можешь завтра не выходить, я пришел за трудовой и расчетом через 3 дня, мне сказали, что по закону моё заявление будут рассматривать месяц, так ли это? не отдают трудовую.

Читать ответы (1)

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 30 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Быковский Евгений Николаевич

Юрист

из города Москва, стаж 10 лет

4.7 3347 отзывов

Добрый день, Артур Иванович!

В соответствии со ст.80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку.

Другими слова, если Ваше заявление было зарегистрировано и у Вас имеется его копия с отметкой о приеме, то по истечении 2 недель с момента его передачи работодателю Вам обязаны выдать трудовую книжку. Если интересует более подробная информация - задавайте вопросы.

18.11.2013, 17:14

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Челябинск - онлайн услуги юристов