Справка на легкий труд в поликлинике - последствия для работника и возможные варианты действий
опубликован 18.05.2015, 13:29
Да, вы поторопились - см. ст.254 ТК
Вы могли вообще не работать..
Сейчас пишите заявление об отзыве заявления об увольнении. если все же уволят - обращайтесь в суд в порядке ст. 392 ТК
Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Врач выдал справку на лёгкий труд на 2 месяца работодатель требует увольняться.
Можно сформулировать заголовок таким образом:\nВыдали справку на легкий труд
Операция на руке и увольнение по собственному желанию - что делать, если не получили справку о вакансиях легкого труда?
Работодатель отказал в переводе на легкий труд, несмотря на справку врача о необходимости.
Врач выдал справку с неправильными данными – что делать?
Увольнение после болезни - как защитить свои права?
Противоречия в документах - справка на легкий труд от поликлиники, но отсутствие такого статуса в отделе кадров
Работник отстранен от работы из-за отсутствия профосмотра в поликлинике
Может ли работодатель сократить работника после окончания больничного и ограничении трудоспособности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут