Единственно что я смог добиться работодатель согласен платить 2 трети от тарифа, а не 2 трети от среднего заработка.

Вопрос №689896
16.12.2008, 15:02 • г. Брянск

Я работаю на Бежецком сталелитейном заводе, у нас в цеху сложилась следующая ситуация.

У меня зарплата сдельно премиальная. А с декабря месяца нет работы, и простои не оплачивают.

Ссылаясь на форс-мажорные обстоятельства, нет заказов. Единственно что я смог добиться работодатель согласен платить 2 трети от тарифа, а не 2 трети от среднего заработка.

А тарифы у нас очень маленькие. Что в этой ситуации можно предпринять

Евгений город Брянск.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Следует обратиться с письменной жалобой в Государственную инспекию труда и к прокурору, а лечше всего= в суд с иском о взыскании заработной плаы, которая не может быть в связи с простоем по вине работодателя менее 2/3 средней заработной платы. И не затягивайте

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7