Вопросы правомочности написания заявления на увольнение в отсутствие официально оформленного директора

Вопрос №6935950 из г. Краснодар
опубликован 25.05.2015, 14:46
Собираюсь писать заявление на увольнение. Но дело в том что, как бы официально у нас нет директора. Фактически он есть, а по документам он еще не оформлен. Если я напишу заявление на его имя, будет ли это правильным с юридической точки зрения. Будет ли это заявление законным? К тому же я являюсь материальным лицом, не хотелось бы проблем.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

выясняете ИНН Вашей фирмы - работодателя. Заходите на сайт http://egrul.nalog.ru/ и вписываете ИНН Вашей фирмы в графу "ОГРН или ИНН". Кликаете "найти", сайт найдёт Вам фал в формате PDF. В этом документе найдите строчку "лицо, имеющее право действовать от имени юридического лица без доверенности" и пишете заявление именно на него (или неё). Обязательно сдайте заявление под роспись лицу, которое имеет право на принятие этого заявления. Если не удалось выяснить кто имеет на это полномочия, то отправить заявление по почте С ОПИСЬЮ ВЛОЖЕНИЯ !!!

25.05.2015, 14:55
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 9 минут

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских