Вопрос о выплате заработной платы за рабочую неделю без внесения в трудовую книжку
опубликован 26.05.2015, 09:09
Обязан ли работодатель заплатить за одну рабочую неделю со дня устройства, в трудовую книжку не успели вписать, а трудовой договор подписан и один экземпляр у меня на руках, подскажите пожалуйста?
Любая работа должна быть оплачена, хоть её продолжительность и одна неделя.
Согласно нормам ТК РФ даже сам факт допущения к работе является заключением трудового договора. Правда при отсутствии договора или приказа часто трудно доказать сам факт начала работы, особенно если работодатель привлечет каких-либо свидетелей. Но в вашем случае есть трудовой договор, так что доказать факт существования трудовых отношений не сложно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Обязан ли работодатель забрать трудовую книжку при трудоустройстве и может ли он отказать в выплате
Как восстановить трудовую книжку при ее утере и возможность восстановления на основе ксерокопии
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Работодатель отказался заключать трудовой договор из-за утерянной трудовой книжки - как получить медицинскую книжку?
Сроки возврата трудовой книжки работнику после увольнения
Может ли работодатель отказать в трудоустройстве, если отсутствует трудовая книжка?
Работодатель требует вернуть трудовой договор в обмен на трудовую книжку - возможно вызвать милицию?
Как узнать, имеется ли моя запись в трудовой книжке на новой работе?
Как получить трудовую книжку без подписанного трудового договора и приказа об устройстве
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут