Отказ центра занятости в обучении без специальности - правомерно ли предложение работ без обучения?
опубликован 24.12.2008, 14:46
Если я правильно понимаю, то человеку не имеющему специальности и впервые ищущему работу, в центре занятости должны предоставить возможность получить специальность.
Я не имею специальности, но в школе, во время летних каникул (мне тогда было 17 лет), я работал в макдоналдсе, об этом есть запись в трудовой книжке. Сейчас, после армии, я обратился в центр занятости, мне отказались предоставить обучение и предлагают работу без специальности - курьер, грузчик, мотивирую это тем, что у меня была работа и я уволился по собственному желанию. Правомерно ли это?
Андрей, да это правомерно, т.к. запсь в трудовой как раз и подтверждает, что Вы уже работали, т.е. трудоустраиваетесь не впервые.
С уважением, Александр
юрист, налоговый консультант
подробности по адресу www.advocatshmelev.narod.ru
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как влияет специальность и опыт работы провизором на начисление пенсии?
Могу ли я сохранить деньги, полученные от центра занятости после отказа от обучения?
Условия и обязанности при обучении в центре занятости - возврат средств при отсутствии трудоустройства
Право центра занятости предлагать низкооплачиваемую работу после увольнения - выгодно ли оставаться на пособии?
Не могу найти работу в своей привычной специальности, нужно ли мне обучение или подбор другой профессии?
Отказ от работы по специальности портная лишит меня выплаты пособия по сокращению - законно ли это?
Центр занятости города вынуждает предлагать неквалифицированные работы - нарушение закона?
Уволившемуся управленцу снизили предложение о новой работе в центре занятости - насколько это законно?
Вопросы о трудовой книжке при работе у индивидуального предпринимателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут