Собралась выходить на работу ребенку 1,6.А на работе сокращение.
опубликован 26.12.2008, 23:36
Я в декретном. Собралась выходить на работу ребенку 1,6.А на работе сокращение. Положено 4 чел а остовляют 2 их. И плюс я выхожу. Я мать одиночка. ЧТО делать?
по правилам ст. 261 ТК Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
С уважением, Александр
юрист, налоговый консультант
подробности по адресу www.advocatshmelev.narod.ru
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Какие выплаты при сокращении по основному месту работы мне положены?
Ситуация с сокращением на работе во время декретного отпуска - что делать?
Ребенку 2,2 года - могут ли меня сократить и стоит ли выходить на работу в период сокращений?
Мать одиночка, находящаяся в декретном отпуске, сталкивается с сокращением должности - как найти решение?
Выход с декретного отпуска при сокращении штата - буду ли я подвержен сокращению?
Должна ли я писать заявление на уволнение по собственному желанию или меня обязаны сократить?
Как найти работу после декретного отпуска в условиях сокращения штата?
Проблема молодой матери - лишена работы после декретного отпуска и не имеет возможности вернуться на работу
Что произойдет, если мать-одиночка, работающая на заправке Газпрома, получила заключение о негодности к работе на высоте?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут