Недостача на складе при увольнении
опубликован 04.06.2015, 12:07
Игорь, добрый день!
Прежде чем решать вопрос о возмещении работником недостачи - работодатель обязан провести проверку, запросить объяснения и определить виновное в недостаче лицо.
Ст. 248 ТК РФ:
Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.
Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Подписан-ли Вами договор о материальной ответственности?
Вы единственное материально-ответственное лицо?
Каким образом приходовался товар на склад?
Могут если с Вами подписан договор о материальной ответственности и недостача образовалась при ненадлежащем исполнении ВАми трудовых обязанностей
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как работодатель может компенсировать выявленную недостачу в кафе и правильно оформить вычет из зарплаты?
У моего знакомого выявлена недостача на складе. Размер недостачи 24000 руб., а зарплата 19 тыс. руб.Могут ли его посадить?
Я не имею доступа к продукции на складе, но директор требует возмещения недостачи. Как защитить себя?
Угроза вычета с зарплаты из-за возможной недостачи во время инвентаризации на складе
Обнаружена не достача чая на складе после вычета с зарплаты - должен ли работодатель вернуть сумму?
Отказ начальника в подписании обходного листа и возможные способы борьбы с неправомерным требованием оплатить недостачу ТМЦ
Не присутствовала на ревизии и не подписывала акт - могут ли вычесть недостачу после увольнения?
Руководство склада решает удержать с работников недостачу, но как работники могут защитить себя и снизить сумму недостачи?
Работница Савельева увольняется после выявления недостачи на складе - правомерные действия работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут