Я был уволен после того, как руководитель узнал о моей условной судимости - Как действовать в данной ситуации?

Вопрос №7044289 из г. Санкт-Петербург
опубликован 06.06.2015, 14:13

Я устроился на работу, причем подписал договор и отработал 6 смен вчера звонит руковолитель и говорит что меня пробила служба безопастности и что я был судим условно и меня увольняют, хотя судимость погашена и юридически я не судим, законно ли это и как бороться чтоб оставили и не уволили.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104779 отзывов

Это незаконно. Уволить по данному основанию нельзя.

Желаю удачи.

06.06.2015, 14:14

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист из города Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Ваше руководство здесь поступает абсолютно незаконно в статье 81 ТК РФ увольнение по инициативе работодателя нет оснований для увольнения из за судимости Поэтому с вас будут требовать написания заявления на увольнение по собственному желанию А вы его не пишите Будут давить-пишите жалобу в прокуратуру

06.06.2015, 14:16

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 15 лет

4.6 2511 отзывов

Здравствуйте! Вам нужно будет обратиться в суд в течение месяца после увольнения с иском о восстановлении на работе, выплате компенсации упущенного заработка в связи с незаконным лишением возможности трудиться. Это средний заработок за всё время, пока будет идти суд.

06.06.2015, 14:26

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста