Как избежать отработки после подписания заявления на увольнение в вахтовом методе на крайнем севере?
опубликован 15.06.2015, 10:52
Я работаю вахтовым методом в условиях крайнего севера написал заявление на увольнение мне начальник подписал с отработкой две недели а я не могу заехать на вахту как можно избежать отработку.
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 13] [Статья 80]
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 19 минут
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Северобайкальск
Похожие вопросы
Как осуществляется отработка двух недель при работе вахтовым методом? Обязан ли работодатель учесть отработку на выходной вахте?
Почему мне выписали две недели отработки при заявлении на увольнение по собственному желанию?
Как правильно уволиться при работе вахтовым методом - сроки, отработка, отдых и дополнительные условия.
Заявление на увольнение от работника, работавшего вахтовым методом, вызывает вопросы о длительности отработки и выборе вахты
Определение периодов работы и отдыха в договоре - учитывается ли время, затраченное на дорогу до места вахты и обратно?
Вопрос об отработке 2-недельного срока увольнения при наличии сменщика на межвахте
Я работаю вахтовым методом. Написал заявление на увольнение, мне поставили 2 недели отработки! Это законно?
Ситуация с трудовыми спорами - написанное заявление на увольнение без отработки и подпись директора с отработкой двух недель
Вопросы по увольнению и отпуску при рабочих сменах 1 и 2 декабря
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут