Вопрос - Могут ли действия подрядчика, давшего заведомо ложные показания о неоплате работы, быть квалифицированы как клевета?

Вопрос №7182990 из г. Владивосток
опубликован 22.06.2015, 08:04

Я написала заявление в полицию с просьбой привлечь недобросовестного подрядчика (ИП) к ответственности за преднамеренное невыполнение договорных обязательств в сфере предпринимательской деятельности (взял аванс, сказался больным, бросил несделанную работу и прячется). Заявление подкрепила копиями договора и квитанций на уплаченные авансы. Чтобы уйти от ответственности, подрядчик дал полиции письменные показания о том, что это я якобы не заплатила ему за полностью выполненную работу по договору. У меня на руках есть квитанции за подписью и печатью этого подрядчика на все причитающиеся ему по договору суммы. Могут ли действия подрядчика квалифицироваться как клевета (ст. 128.1 УК РФ), если эти показания он давал прежде всего с целью уйти от ответственности, а ущерб моей репутации добросовестного плательщика нанес так сказать попутно, без прямого умысла? Или достаточно того, что он сообщил заведомо ложные сведения и они порочат мою репутацию независимо от его умысла?

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. В вашей ситуации, а именно тот момент, что вы якобы не оплатили его работу, следует расценивать как способ самозащиты и желание уйти от ответственности

22.06.2015, 08:20
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 16 минут

А цель ухода от ответственности не может расцениваться как умысел? Здесь же явно нельзя говорить о том, что подрядчик добросовестно заблуждался или высказал субъективное суждение или сделал предположение.

22.06.2015, 08:47

Юристы ОнЛайн: 22 из 47 455 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Владивосток

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских