Павел
10.05.2016, 19:48
Имеет ли право работодатель не отпустить в отпуск по истечению 6 месяцев работы?
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель не отпустить в отпуск по истечению 11 месяцев. Работаю первый год.
Дарья, работодатель ОБЯЗАН предоставить Работнику ежегодный оплачиваемый отпуск по истечении 11 месяцев со дня трудоустройства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 453 Поиск Регистрация
