Директор просит остаться на работе после окончания рабочего дня, не учитывая личные обстоятельства сотрудника
опубликован 27.06.2015, 06:25
Такой момент сегодня возник на работе, я работаю с 8.30 до 17.12 с обедом. Сегодня в 17.05 звонит директор и говорит зайди поработаем по текущим заявкам, я занимаюсь закупками. Так вот меня конечно это возмутило, надо идти домой совсеми, а мне приходится идти к директору и решать какие то моменты, которые можно было решить днем... Так вот я ему говорю мне надо домой у меня ребенок 2.6 с садика забирать надо, а он мне говорит ну, а мне надо решить эти накопившиеся вопросы, которые он не мог решить днем, он решил это делать вечером. Ну и он говорит, что в моей должностной инструкции написан ненормированный рабочий день, т.е. я обязана по его зову оставаться и работать. Хотя когда у меня много работы я сама остаюсь и доделываю все, меня не надо просить. И еще я вот просто не помню что у меня написано в ТД, прописан ли этот ненормированный график работы или нет, в понедельник узнаю. А если написан и у меня есть дети 1-4.8,2-2.6, по закону меня могут обязать оставаться в нерабочее время работать или нет. Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Стрежевой
Похожие вопросы
Нарушения со стороны директора
Притеснение и беспредел - куда обратиться с жалобой на заместителя директора в муниципальной организации?
Работодатель может лишить меня свободного времени, несмотря на то, что мои обязанности не регламентированы по времени
Архивариус в московской фирме в Туле - Директор требует взять на себя дополнительную работу без оплаты
Заместитель директора вынужден замещать его должность без доплаты - возможно ли отказаться?
Спорный график работы в магазине - что делать, если директор не соглашается на 2/2?
Как исключить пункт о выполнении поручений старшего бухгалтера из моей должностной инструкции
Конфликт с инженером по охране труда - нарушение должностной инструкции и угроза увольнения
Обязательно ли работать в субботу для заместителя директора школы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут