Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Алексей Павлович

Задано вопросов 14, из них VIP - 0

Салават, 03.07.2015, 20:44

Как вернуть полностью заработанную сумму после увольнения из частной организации?

Вопрос №7295458 из г. Салават
опубликован 03.07.2015, 20:44

Я уволился с частной организации. Проработал 2.5 года. За подработки платили 20%. Я хотел бы вернуть в полном объеме все что я заработал. Возможно ли это? Копии всех расчетных листов я взял. Что мне делать дальше? Спасибо.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Прокопенко Надежда Валентиновна

Юрист Сергиев Посад, стаж 5 лет

4.7 3721 отзыв

Здравствуйте, Алексей Павлович!

Если с момента увольнения не прошло 3 месяца, то можете обращаться в суд.

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя (ст. 236 ТК РФ).

03.07.2015, 20:50

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист из города Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Если есть все расчетные листы сразу обращайтесь в суд с иском о взыскании долга по зарплате К исковому заявлению приложите все копии расчеток .Шансы взыскать деньги у вас весьма неплохие

03.07.2015, 20:47

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Спросить юриста

Алексей Павлович

Автор вопроса

0 отзывов

А могу ли я обойтись без суда? Посчитав разницу что они выплотили и сколько должны были выплачивать.ВОПРОС:Кто может посчитать? И возможно ли это?

03.07.2015, 20:58

Спросить юриста

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист из города Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Обойтись без суда можно ТОЛЬКО в том случае если ваш работодатель согласится ДОБРОВОЛЬНО произвести полный расчет.Эту разницу должен считать бухгалтер расчетчик. Возможно ли это?7 Вы задаете вопрос как будто юристы работали в этой организации и во всех мелочах знают порядки этой организации

03.07.2015, 21:07

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как вернуть полностью заработанную сумму после увольнения из частной организации?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Салават

Похожие вопросы