Инцидент на производстве - нарушение техники безопасности при ремонте станка. Вопросы компенсаций и последствий для работодателя
опубликован 16.07.2015, 22:11
Статья 15.34. Сокрытие страхового случая
[Кодекс РФ об административных правонарушениях] [Глава 15] [Статья 15.34]
Сокрытие страхователем наступления страхового случая при обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трехсот до пятисот рублей, на должностных лиц в размере от пятисот до одной тысячи рублей, на юридических лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей.
А также по ст.5.27 КоАП РФ Нарушение законодательства о труде и об охране труда
1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.
Уголовный кодекс Также предусматривает ответственность по ст.143
1. Нарушение правил техники безопасности или иных правил охраны труда, совершенное лицом, на котором лежали обязанности по соблюдению этих правил, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека, -
наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до одного года, либо лишением свободы на тот же срок.
2. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека, -
наказывается принудительными работами на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового либо лишением свободы на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Наезд на велосипедиста - соглашение о компенсации и возможность обращения в страховую компанию
Рабочий получил травму на производстве, но работодатель оставил без компенсации и больничного - что делать?
Работник получил травму из-за отсутствия уборки снега и некорректных инструкций по безопасности - что делать?
Оформление производственной травмы - как защитить свои права и получить компенсации
Не согласна с компенсацией за отпуск - как написать претензию работодателю?
Организация должна исполнить предписание Трудовой инспекции в отношении устранения нарушений трудового законодательства
А так же может ли быть выплачена компенсация за отпуск без согласия работника?
Обязаны ли работодатели предупредить работника о предстоящем сокращении и выплатить ему компенсацию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут