Вопрос о возможности задержаться на работе после больничного за счет отпуска?

Вопрос №7480736 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 24.07.2015, 09:39
У меня такой вопрос, 12 июня выпал на период моего очередного отпуска, отпуск закончился 19 июля, с 20 июля я должна была выйти на работу, но заболел ребёнок и был взят больничный, закрою я его 27 июля, могу ли я на работу выйти не 28 июля, а 29 (за счёт 12 июня). спасибо Наталья.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!Если Вы написали в заявлении -предоставить отпуск на столько каленедарных дней,то отпуск продлится на 1 день.Если в заявлении стоит отпуск с такого-то по такое-то число,то отпуск не продлевается.

24.07.2015, 09:44
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 5 минут

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских