Нормативные документы по военнослужащим

Статья 10 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ закрепляет, что право на труд реализуется военнослужащими посредством прохождения ими военной службы.

В Вашем случае закон такого основания не предусматривает, также как и другие документы, регулирующие данный вопрос.

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

Смотрите Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 16.06.2015) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы") - нужно, что б оба супруга - были военнослужащие и были трудоустроены и вы и супруга, если нет - перевод не осуществляется

ст. 15

6. Если при переводе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к новому месту военной службы меняется место жительства его семьи, а жена (муж) этого военнослужащего также проходит военную службу по контракту, то одновременно с принятием решения о переводе военнослужащего к новому месту военной службы решается вопрос о переводе в данную местность его жены (мужа).

При невозможности одновременного назначения супругов-военнослужащих на воинские должности в пределах одного населенного пункта (гарнизона) и в случае отказа от увольнения с военной службы одного из них перевод к новому месту военной службы не производится.

Вопросы перевода военнослужащего к новому месту службы регулируются Положением о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 N 1237).

В соответствии с этим документом если ваша супруга сотрудник УИС, то это не является препятствием к переводу к новому месту службы.

Основания для отказа в переводе на разнозначную должность перечислены в ст. 15 названного Положения, это:

а) при невозможности прохождения военной службы в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

б) при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

в) при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).

Данный список расширению не подлежит.

Каким нормативным документом можно приравнять сотрудника УИС к статусу военнослужащего.