Отказ от выплаты зарплаты после работы без трудового договора - как доказать свои трудовые обязательства

Вопрос №7498439 из г. Москва
опубликован 26.07.2015, 13:36

Question

Со мной изначально не был заключен трудовой договор, а по прошествии 3-х недель работы в мой выходной мне сообщили что я не подхожу на данную вакансию продавца-консультанта. Продажи были с моей стороны, есть запись о приеме заказов с указанием номера телефона клиента (надеюсь этот номер еще существует), т.е. этот клиент м. б моим свидетелем того что я работала в данной организации. Не знаю как будут свидетельствовать сами работники тех торговых точек где я работала, все они работают без оформления... Зарплату мне отказываются выдавать на основании отсутствия денежных средств. Собираюсь сначала написать претензию, вот только вместо трудового договора что писать? Показания работников? Что Вы мне посоветуете? В любом случае, я это безобразие так не оставлю...

Берсенев Сергей Васильевич · Accepted Answer

Марина! Вам необходимо обратиться с иском в суд о восстановлении на работе и выплате заработной платы за вынужденный прогул. Термины "неофициальная работа", "гражданский брак" придумали узкопрофильные безграмотные юристы. 
Исковое заявление рекомендую поручить написать адвокату.
Так же можете с его помощью написать жалобы в трудовую инспекцию, к прокурору и т.п. После восстановления на работе, кстати можете сразу увольться
   Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.

Тельпов Александр Витальевич · Answer

Обращайтесь в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, вот с этого и начинайте.

Отказ от выплаты зарплаты после работы без трудового договора - как доказать свои трудовые обязательства

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Ошибочно выписанный чек в магазине - как реагировать консультанту?

Клиент отказался оплачивать заказанную мебель - возможности и требования

Ответственность за перевод денежных средств - Как защитить себя от дебиторской задолженности в банке?

Спор о возмещении убытков при просрочке работы по договору на разработку сайта

Клиент ошибся при переводе денежных средств - кто должен нести ответственность и как доказать свою правоту?

Ответ на досудебную претензию клиента - предлагаем оплатить работы и отказываемся от расторжения договора

Мой поставщик поставил не в полном обьёме,клиент требует возврата всех денежных средств.

Проблема неуплаты долга от клиента ИП в Якутии и юридические трудности

Возможные риски ипотери при замене дисплея на Iphone XR без договора о гарантии

Необходимость дополнительных работ и спор с клиентом - что делать при утере договора?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59