Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Публикации

Анастасия Андреевна

Задано вопросов 366, из них VIP - 2

Иркутск, 26.07.2015, 15:41

Требование к работодателю о взыскании расходов по лечению в связи с профессиональным заболеванием после увольнения по статье 77 Трудового кодекса

Вопрос №7499391 из г. Иркутск
опубликован 26.07.2015, 15:41

Работнику по результатам медико-социальной экспертизы установлена инвалидность в связи с поф. заболеванием, сразу после МСЭК он был уволен по п.8 ст.77 ТК, однако данное обследование и лечение работадатель ему не оплатил. Вопрос, с каким требованием нужно обратится в суд для взыскания расходов по лечению в связи спроф. Заболеванием?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Ростов-на-Дону

4.1 12164 отзыва

Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 223 ТК РФ

Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников в соответствии с требованиями охраны труда возлагается на работодателя. В этих целях работодателем по установленным нормам оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, помещения для оказания медицинской помощи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки; организуются посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи; устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое.

Перевозка в медицинские организации или к месту жительства работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по иным медицинским показаниям производится транспортными средствами работодателя либо за его счет.

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

По данной статье.

26.07.2015, 15:45

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 223. Взаимодействие работодателя и работника посредством электронного документооборота

Статья 223. Служба охраны труда у работодателя

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 49 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требование к работодателю о взыскании расходов по лечению в связи с профессиональным заболеванием после увольнения по статье 77 Трудового кодекса

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Иркутск

Похожие вопросы

Судебная экспертиза и компенсация морального вреда и расходов на лечение ребенка

Оплата обследования на профессиональное заболевание - на каком этапе процесса возмещается?

Как взыскать суммы за обследование и лечение после увольнения по статье 77 Трудового Кодекса РФ? Требуется образец иска.

Анализ соответствия условий договора оказания платных медицинских услуг действующему законодательству РФ в отношении

Право на компенсацию расходов на санаторно-курортное лечение, лекарства и обследование у работодателя - дело Скворцовой

Как получить компенсацию за проезд в связи с лечением в Москве - инструкция для родителей.

Надо ли оплатить дни обследования работника в профпатологическом центре?