Условия трудоустройства граждан Белоруссии в РФ и право работодателя на отказ
опубликован 30.07.2015, 12:54
Прошу разъяснить условия трудоустройства гражданина Белоруссии в РФ, и имеет ли работодатель отказать в трудоустройстве?
С Уважением, Игорь Сергеевич.
Согласен с ответом. Да, работодатель имеет право отказать в приеме на работу, при этом основания могут быть любые.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Здравствуйте! Согласно международному соглашению для трудоустройства граждан Белоруссии в России последним не требуется оформлять патент на работу. Достаточно иметь паспорт, ИНН, СНИЛС. Работодатель в 20-дневный срок с момента заключения трудового договора с гражданином Беларуси уведомляет об этом УФМС
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Влияет ли административное правонарушение на получение визы.
Какое время у работодателя на рассмотрение кандидатуры после получения направления от центра занятости?
Необходимые документы для трудоустройства граждан Украины в России и возможность отказа работодателя ссылаясь на
Подоходный налог при неофициальном трудоустройстве.
Может ли работодатель отказать в трудоустройстве беременной женщине на 14-15 неделе срока беременности?
Некорректный подход к трудоустройству - как бороться с отказом работодателей принимать на работу граждан Республики Таджикистан
Что делать, если отказали в трудоустройстве по телефону - стоит ли писать заявление на месте?
Вопросы устройства на работу с ученическим договором и беременностью
Справка о трудоустройстве для УДО к чему обязывает работодателя? И может ли работодатель отказать отказать в трудоустройстве?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут